《母爱》范文(母爱范文600字)
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辞退通知书范文1 ___我公司与你于___年 月 日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。
辞退通知书范文一 ___先生/女士:根据本公司与您签订的劳动合同第___条第___款的规定,决定终止合同,请您于___年___月___日离开本公司。您的一切待遇按照___规定办理。
员工辞退的通知书(精选篇1) __-- 我公司与你于20__年 月日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。
辞退通知书范文1 ___我公司与你于___年 月 日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。
员工开除通知书范文篇一: 物业部员工xxx(***号码:):鉴于您在无故殴打xCx,辱骂领导,且年龄较大等原因,已不再适合我公司的物业部保洁工作,且您的行为已经侵犯了他人的合法权益,并严重损害了我公司的名誉和利益。
员工开除通知书1 车间员工xx,于xxxx年xx月xx日起请假四天,截止xx月xx日仍未到岗。公司多次联系该员工未果,根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天,即予以开除,不发工资。
单位开除员工通知书范文篇一 ___:鉴于您在本工地下班期间,外出酗酒闹事,您的行为触犯治安管理处罚条例并严重损害了本工地名誉和利益。
1、开除员工通知 篇1 车间员工XX,于xxxx年XX月XX日起请***四天,截止XX月XX日仍未到岗。
2、公司劝退员工通知书范文篇一 XXX 我公司与你于***年 月 日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。
3、员工开除通知书1 车间员工xx,于xxxx年xx月xx日起请***四天,截止xx月xx日仍未到岗。公司多次联系该员工未果,根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天,即予以开除,不发工资。
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