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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于征稿范文的问题，于是小编就整理了2个相关介绍征稿范文的解答，让我们一起看看吧。
（图片来源网络，侵删）
北人之光怎么写？
《北人之光 合订本》一发下来，我就迫不及待地从头翻到了最后。
从我进入这个办公室看到第一份《北人之光》起，我简单的只是想从这份企业内刊里获取一些有关企业文化的东西，可是内容的丰富多彩，却让我惊讶！《北人之光》乍从名字上看觉得它内容政治色彩浓重，可看过之后会知道它是“百变千面”。
（图片来源网络，侵删）
它有集团和各业态的新闻，有同事中的佼佼者，有对节日的祝福，有对时尚生活的传播，有其它企业的管理方法，也有各企业的庆典宣传，还有员工自己的文篇。可以说，《北人之光》想涵盖的内容太多，《北人之光》想传达的内容太多。要想在彼此独立经营的各业态之间找个平衡，在集团众多店面活动当中做个取舍实在不易。
那只好先说说自己喜欢的版块了。最喜欢《北人之光》的一个版块是“谁是你心目中的北人之星”。可能因为同是新人的缘故，就不自觉地会盯着他们的照片和简介看许久。我认真的阅读着他们的年龄、职务、学校、爱好特长以及工作成绩。尤其是工作成绩这一项，我特别留意他们在各自企业里的变动和感受。我常常看着他们或她们的面孔想，他或她在工作里是怎么表现的？都怎么处理那些烦人的问题？都有怎样的职业规划呢？其实，现在已经有几个人不在当初报纸所登的岗位上了，我又通过各种渠道了解了他们本人，充实了以前的平面印象，同时也带给我更多的信心。
（图片来源网络，侵删）
还有一个版块我很喜欢，就是员工自己的文章。不管员工来自哪里，这里都反映他们真实的声音。员工除了工作，还有家人、朋友、***。往往在工作中，感情被暂时掩藏。而在工作之外的生活里，我们每个人都渴望表达些什么。只有了解了生活中的员工，企业才能做出相适的激励，员工才会有更大的动力。希望《北人之光》能每期都留下一小部分给普通员工发表话语的机会。
《北人之光》几乎每期都会展示集团所属某企业的风貌。这些风貌都是宏观的，可以显示出勃勃生机，而我更想看到的是微观。我想看到其它企业的某一侧面，透过细节感受到企业的人文精神。报纸是信息和感情的载体，它连接了集团各个店面，各位员工。所以，我更愿意把它理解为一个人，一个鲜活的，充满感情的人。它可以是任何一位员工，任何一种脾气，任何一种性格，任何一种精神，任何一种梦想……
《北人之光》其实是北人文化的表现物。它的每一期都表现了北人文化的延展。翻阅这一年的报文，仿佛跟随着集团跨越的脚步自己也在不断厚重。在这剥落青涩的过程中，希望这份报纸越办越好！
有什么投稿的平台吗？
有，最近我喜欢上了看头条，一次偶然的机会，在上面看到了易稿平台，第一次接触，就抱着试试看的态度，只需微信关注公众号，或者在微信上搜索易稿平台小程序，就进去了，然后，自己注册一个账号，里面征收各种类型的文章，有简单的，有难的，根据自己的水平，选择自己喜欢的领域，进行创作。稿费也由简单到难，程度各不相同，有的几百，有的几十。稿件一般一到三个工作日，会进行审核，只要按照要求写，通过率还是很可观的，而且，还会有范文，供大家参考。很适合平时喜欢写点东西的朋友们，发展兴趣的同时还可以挣到面包[大笑]，何乐而不为。[捂脸][捂脸][捂脸][捂脸][捂脸]
到此，以上就是小编对于征稿范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于征稿范文的2点解答对大家有用。
