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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于返岗申请范文的问题,于是小编就整理了2个相关介绍返岗申请范文的解答,让我们一起看看吧。
尊敬的上级领导:xxx,男,1995年参加工作,20xx年进入我校任职,20xx下期擅自离岗,一学校多次与其联系,要求其来上班,但本人仍未返校,20xx年5月永嘉县教育局(郴州日报)刊登了要求xxx返岗的通知,学校多次打电话与其本人联系,限其接到通知后半月内返校上课,但是,超出期限内他仍未回来上班,鉴于此情况,经学校行政会讨论决定,对xxx作出辞退的决定,请上级领导批准,xxx学校,日期xx年xx月xx日
非常时期特别对待,目前的情况而言,不仅仅是湖北,全国各地都受疫情影响而不是返岗,虽然现在很多疫情不是特别严重的企业陆续开工,但是其需要文件证明备案等手续才能复业,复业工作必然重要,但是疫情需要全国人民的共同努力才能度过,至于什么时候返岗,如果在湖北这种疫情比较严重的地方话,肯定要等疫情基本没有了才开始返岗,不能因为一时的没有工作收入急于返岗导致全国人民的努力失败,这样的因小失大是所有人所不能承受的。
我是湖北荆州人,在广州工作,单位在2月10日已开工。湖北大小城市和乡村都封城和封路,只有等疫情控制,***发出通知,才能外出务工和返岗。
我已经向工作单位提出了返岗复工申请,单位也给我出具了复工证明,然后到目前探亲休***的居住地办理了隔离登记,如果符合疫情控制健康标准,一旦公路和车站解封,我便可以离乡返岗。
不过,单位可能要求我在工作地继续隔离14天。
到此,以上就是小编对于返岗申请范文的问题就介绍到这了,希望介绍关于返岗申请范文的2点解答对大家有用。