向领导提意见建议范文（向领导提意见建议句子）

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本文目录一览：

• 1、给领导建议和意见怎么写
• 2、提出建议是否开展事宜
• 3、怎样给领导提批评意见?
• 4、如何给领导提工作建议?

给领导建议和意见怎么写

给领导建议和意见的写法，具体如下：领导应多下基层关心职工，了解基层职工的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，了解职工的想法，切实为职工办实事、办好事。对职工反映的实际问题，不应推来推去，应积极协调解决。

。建议要从部门工作大局出发，不得针对领导个人，如开展一些争先创优活动，加快部门人员流动，推进岗位交流，丰富员工生活等等。 2。

写对领导的意见和建议的方法：明确内容称谓。领导要有较强的团队精神，成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上、是通过支委会、办公会议讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。

对领导的意见和建议 思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和***。

领导应多下基层，了解基层干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。

下级对上级简短建议如下：思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和***。工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。

提出建议是否开展事宜

提出建议是开展事宜的关键。向领导提意见建议范文(篇一)牟小霞，女，汉族，38岁，2001年10月参加工作，现担任金阳里社区居委会主任，党务专干。

通过工作体系建设形成多部门共同参与、协调联动的工作格局，充分发挥自身职能的优势，及时研究解决创业培训工作中出现的问题，对创业帮扶工作的全面开展起指导作用。

董明珠的建议是怎么回事？董明珠所提出来的建议主要是关于年轻员工的个***益问题，在此之前，董明珠就已经建议把个人所得税的起征点从5000元上升到1万元。

首先我们说一下建议的格式，一般建议包含以下内容：标题、人称、开头语、正文、结束语、时间。

按实际情况写。例如：支持学校的工作，家长十分配合。建议学校可以开展这样的活动，丰富学生的校园生活。

怎样给领导提批评意见?

事业心、责任感强，作风深入扎实，重视调查研究，关心群众生活。公道正派，敢于坚持原则，自我要求严格，在干部群众中威信高。

综合素质较好，业务能力较强，政治表现良好，法纪观念充实，服从安排听指挥，与同事友好相处。未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与单位同事和睦相处，交流融洽，善于取长补短，虚心好学，注重团队合作。

工作上急于求成，具体安排上不够周密，注重成果多，关注过程少。关心同志不够，与干部职工谈心交心的少。有安于现状的思想。对X X 同志的批评意见：业务学习不够。

掌握语境，把问题换一种说法 比如认为领导对待下属比较严厉，不关心员工。直接告诉领导：你太严肃了，不关心员工，这是***作风，得改。这样说，领导肯定会对你留下坏的印象。

对领导的批评意见如下：团队协作意识不强，沟通不够，工作脱节现象时有发生。对待工作有等一等、拖一拖的想法，部分规章制度建立后落实不到位，导致单位部分干部工作拖拖拉拉，工作质量和效率不高。

工作抓落实不具体、不深入，习惯于当二传手，创新意识开展工作不够。接受新事物的速度不够快，建议重视学习、加强学习。

如何给领导提工作建议?

，找机会在一个轻松的气氛中询问。比如说一起出差在火车上闲聊的时候，团建一起登山的时候，打篮球一起休息的时候，领导笑眯眯地主动跟你谈事情的时候等等，一般效果会比较好。但是这种机会不是经常有，可遇而不可求。

建议多一些人性化管理，增加领导 与一线职工的交流。 (2) 、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、 专业人才的培训，提高高管人员和中层管理人员的意识和知识。

给领导提意见是一个需要谨慎和技巧性的过程。以下是一些建议，可以帮助您合理地向领导提出意见： 尊重领导：在提出意见时，要表现出尊重和礼貌。避免使用过于直接或者冒犯性的语言，以免引起不必要的冲突。

结合工作，实事求是。给领导提建议，不要提出任何战略或发展方向的建议。毕竟人轻言微，不仅不会让领导看重，还会说不切实际，甚至招来同事的嘲笑。提建议一定要和工作结合起来，要实事求是。

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