申论 启示 范文 申论启示范文

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于申论 启示 范文的问题，于是小编就整理了2个相关介绍申论 启示 范文的解答，让我们一起看看吧。

1. 申论启示类答题技巧？
2. 如何使用申论的“万能八条”？

申论启示类答题技巧？

启示类思路:总启示+分启示

分启示=启示+对方值得学习的做法。

关键点一:启示一定要明确

关键点二:启示类不等于概括题，不能按照概括题思路答。

16分的答案存在的问题:一是答非所问，并非在回答启示。二是部分重要的点缺少。三是部分语句不流畅。看似这几个错误是通病，其实不用心纠正，完全改好需要很久的时间。

有童鞋不明白启示和概括的区别，举个例子，这道题目问对青年创业的启示。第一条通过高科技为农业提质增效。这个启示错可以修改为:利用高科技为创业提质增效。讨论的主体已经不是农业，这里的农业只是例子或者说个体，出现在启示第一句话是不合适的。再比如还可以进一步细化，为青年创业带来哪些启示呢?一是控制生产过程。二是优化生产流程等等。这才是启示哦。这一点要注意，敲黑板咯!!

附上我的答案:青年要敢于创业，抢抓机遇，勇于担当，为G家和社会创造价值。

一、把握人工智能机遇。引入人工智能，实现机器换人，提高效率，降低成本。

二、善用智能化管理。利用物联网与智能机器，监测***集过程数据，专家进行数据建模和大数据分析，通过人工智能训练，为管理提供解决方案，实现可视化、无人化、智能化管理。

三、注重绿色可持续发展。生产过程无污染，注重创新研发，打造优质产品。

四、敢于开拓新业态。发展旅游、文化等产业，开发衍生品，打造新型全产业链模式。

五、注重人才引进与培养。提升待遇，吸引人才;培养知识型、技术型人才，发挥示范和带头作用。

申论启示类题目一般要求考生根据给定资料中的经验或教训，谈一谈对现实工作的启示。启示类题目在申论考试中比较常见，也是比较容易拿分的题目。以下是一些启示类题目的答题技巧：

1. 仔细阅读给定资料：启示类题目需要考生从给定资料中寻找经验或教训，因此仔细阅读给定资料是非常重要的。考生需要认真阅读给定资料，理解其中的内容和含义，从中寻找出对现实工作有启示的经验或教训。

2. 分析问题：在阅读给定资料后，考生需要对其中的问题进行分析。考生需要找出问题的本质、原因和影响，并分析其中的经验或教训。

3. 总结经验或教训：在分析问题后，考生需要总结出其中的经验或教训。经验或教训应该是具体的、可行的，并能够对现实工作产生积极的影响。

4. 结合现实工作：在总结经验或教训后，考生需要结合现实工作进行思考。考生需要考虑如何将经验或教训应用到现实工作中，提出具体的建议和措施。

5. 注意语言表达：在回答启示类题目时，考生需要注意语言表达。语言要简洁明了、通俗易懂，避免使用过于专业或艰涩的词汇。同时，要注意逻辑清晰、层次分明，让答案易于理解和记忆。

总之，启示类题目需要考生从给定资料中寻找经验或教训，并结合现实工作进行思考。考生需要仔细阅读给定资料，分析问题，总结经验或教训，结合现实工作提出具体的建议和措施，注意语言表达。

如何使用申论的“万能八条”？

您好，中公教育为您服务。这位考生您好，中公教育很高兴为您服务！提出对策的“申论万能八条”：

1。领导重视、提高认识；

2。加强宣传、营造气氛；

3。教育培训、提高素质；

4。健全法规、完善制度；

5。组织协调、形成机制；

6。增加投入、依靠科技；

7。加强监管、全面落实；

8。总结反思、借鉴经验。申论万能模板我认为不实际。什么是申论？公务员招录中申论又是什么？公务员招录中申论的实质又是什么？申：申述、申辩、说清楚；论：就是论据、进行论证。申论就是把事情说清楚，加于论证。公务员招录中申论就是针对当前存在的社会热点和难度问题，进行分析、论证，提出对策。公务员招录中申论的实质--------公务员的思维方式！关注社会热点，掌握基本的理论知识。关注这些问题的同时，不但要关注其理论背景，而且最重要的是关注这些问题的发展现状以及针对其问题的具体的解决思路和对策，对社会热点进行分类，总结，这些积累很可能在考试中发挥巨大的作用。说真心话，申论万能模板并非真的万能，只能教你申论文章的构架，申论想得高分，关键还是在于自己平时的积累！您也可以关注、登陆中公教育官方网站咨询，上面也有很多详细介绍哦！赞一个哦！如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

到此，以上就是小编对于申论 启示 范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于申论 启示 范文的2点解答对大家有用。