工伤请***条范文 工伤后单位让写请***条

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤请假条范文的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤请假条范文的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤带薪休假怎么写？
2. 怎么写因伤上不了班的请假条？
3. 2021年工伤假国家规定？

工伤带薪休***怎么写？

1.既然是工伤，那么你的***期应该叫做停工留薪期，按照劳动法规定公司应该而且必须在你休息期间支付给你工资．如果不给工资的话，可以先自行申请工伤，一般一个月可以下工伤认定书，下来后拿着工伤认定书和医院开具的休***证明，便可以找公司要工资了，在不给的话，到劳动仲裁部门申诉．不过，这样时间会比较长．2.其实，最好的办法是与人事部门商量，说明情况，都因公负伤了，公司无论从哪方面都应该带薪休***的．3.如果协商不成，建议走第一条，这样没人性的公司，不干也罢，好公司有的是．

怎么写因伤上不了班的请***条？

请***条（首行居中） XXX（顶格，向谁请***就写谁）： （空俩格写请***原因），需请***XXX天，请批准! 此致 敬礼 请***人：XXX 日期XXX

2021年工伤***国家规定？

2021年工伤新规定主要在职工因工死亡的时候丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金有所调整。工伤保险条例规定职工符合工伤保险因工死亡的规定的，其近亲属可以按照规定从工伤保险基金中领取丧葬补助金、死亡补助金、抚恤金等，其中一次性死亡补助金发放的标准为上一年全国城镇居民人均可支配收入的20倍。其中抚恤金的分配顺序为： 配偶、子女、父母、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

法律依据：

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

(四)患职业病的；

(五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

《工伤保险条例》第三十七条的内容：

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民***

到此，以上就是小编对于工伤请***条范文的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤请***条范文的3点解答对大家有用。